職場選びのミスマッチを防ぐ方法

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看護師が転職を決意した際、不安になりやすいのが新しい転職先が自分に合っているかどうかです。このミスマッチを防ぐためには、どのような職場選びを行えば良いのでしょうか。まず転職に必要なのが情報収集で、労働条件や年間休日、有給制度、有給消化率などをしっかり確認しておくことが大切です。常に募集しているような職場は離職率が高く、慢性的な人手不足の場合があるので注意しましょう。情報収集だけではなく、職場見学するのが一番雰囲気を掴みやすいのでおすすめです。

実際に職場探しを始めるにあたって、もっとも気軽なのが転職サイトと言えます。自由に掲載されている求人を見れる一方、転職にかかる作業を全て一人で行わなければなりません。また、ハローワークでも探すことが可能です。無料で求人を紹介してくれますが、ブラックな職場もあるので気をつけましょう。そのほか、知人の紹介ならある程度どんな職場なのか内情を知ることができます。しかし、知人からの紹介な分、一度入社すると退職しにくいデメリットもあります。

そして、転職エージェントを利用するのも一つの手段です。プロのサポートを受けたり、相談に乗ったりしてくれるので、自分にぴったりな職場が見つかるでしょう。働きながらの転職活動は大変ですが、面接の日程や細かい条件交渉も代わりに行ってくれるのがメリットです。まずは、ミスマッチをなくすためにも譲れない条件を整理して可視化し、積極的な情報収集と職場見学が可能なら必ず参加しましょう。